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Sesau realiza Oficina de Engajamento e Desempenho para os Gestores da Saúde

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Repórter: Daniel Tavares
Fotos: Micael Oliveira

A Oficina de Engajamento e Desempenho para gestores da Sesau começou na quarta-feira (27) e foi encerrada nesta sexta-feira (29)

Com o objetivo de aprimorar a gestão de políticas públicas, a Secretária de Estado da Saúde (Sesau) promoveu, durante esta semana, a Oficina de Engajamento e Desempenho, voltada para coordenadores, diretores, gerentes, superintendentes e secretários da pasta. O evento iniciou nesta quarta-feira (27), foi concluído nesta sexta-feira (29), e acontece na Faculdade Estácio de Alagoas, no bairro Jatiúca, em Maceió.

O objetivo da iniciativa foi capacitar os gestores da Sesau para a implementação de políticas mais efetivas, inclusivas e diversas. Com isso, a atual gestão da saúde estadual espera que estes profissionais entreguem resultados ainda melhores, capazes de provocar mudanças relevantes e permanentes na área, resultando na ampliação da qualidade dos serviços de saúde para a sociedade alagoana.

O técnico de recursos humanos da Sesau, Marcos Magno, ressaltou a importância do evento para a formação dos líderes da pasta

O técnico de recursos humanos da Sesau, Marcos Magno, ressaltou a importância do evento para a formação dos líderes da pasta. “Nosso objetivo é aprimorar o desempenho dos nossos gestores, agregando conhecimento e métodos de liderança. Por isso, a oficina teve a classificação padrão ouro, pois ela apresentou uma amplitude importante para que o corpo de gestores da Sesau possam alcançar aprimoramentos no desempenho dos serviços”, disse.

O evento foi ofertado em parceria com a Motriz, uma organização do terceiro setor, que nasceu com o intuito de desenvolver a capacidade institucional nos governos. A oficina também fez parte do Programa Fortalecer, que visa valorizar as lideranças do setor público brasileiro, buscando o desenvolvimento de maior capacidade institucional de governos, para que as pessoas responsáveis pela gestão pública possam incentivar os servidores a alcançarem maiores resultados.

O objetivo da iniciativa foi capacitar os gestores da Sesau para a implementação de políticas mais efetivas, inclusivas e diversas.

O engenheiro e mestre em gestão de políticas públicas, Pedro Lemos, ministrou o curso e destacou a necessidade de qualificar os gestores. “A Sesau é feita de pessoas e o objetivo dessa formação é trabalhar ferramentas para melhorar o engajamento dos serviços, visando a melhoria do desempenho e, consequentemente, impactando e melhorando os serviços de saúde para toda a população alagoana”, afirmou.

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